Vi anbefaler at du alltid bruker siste versjon av nettleseren din.

Prosjektet Helgelandssykepleier – blant de fem som fikk tildelt penger

Helse Nord lyste i vår ut midler til rekrutterings- og samhandlingsprosjekter, og tildelingen er nå klar. Et unikt samarbeidsprosjekt på Helgeland gis den klart største tildelingen på 10 millioner kroner. Prosjektet Helgelandssykepleier har som mål å styrke rekruttering til sykepleierutdanningene på Helgeland, og stabilisere og beholde sykepleiere i helsetjenesten. Nå går startskuddet for en regional kraftsamling for å sikre nok sykepleiere til helsetjenesten fremover.

Silje Paulsen, rådgiver, Helgelandssykehuset
Publisert 11.06.2025
Sist oppdatert 12.06.2025

Samarbeidspartnerne i prosjektet er alle kommunene på Helgeland og Helgelandssykehuset, begge sykepleierutdanningene i regionen (v/ Nord Universitet og VID vitenskapelige høgskole), videregående skoler, Visit Helgeland, Nasjonalt senter for distriktsmedisin, Rana utvikling og Studiesenter RKK Ytre Helgeland. Med tildelingen gis det en budsjettramme på to millioner kroner per år i fem år, totalt 10 millioner kroner. Prosjektet er forankret i Helsefelleskap Helgeland, i et eget faglig samarbeidsutvalg (FSU) for utdanning, rekruttering og stabilisering.

- Dette er en gledens dag for Helgeland! En flott anerkjennelse og tillit til alle samarbeidspartnerne i regionen som står sammen om dette viktige prosjektet. Nå skal vi bare brette opp ermene og komme i gang. Vi gleder oss til det videre arbeidet, og håper hele regionen vil høste frukter av dette i årene fremover med økt studentrekruttering og flere sykepleiere til kommuner og sykehus, sier Trine H. Gretesdotter, HR-sjef i Helgelandssykehuset og leder av FSU.

Finnes ingen andre steder

Prosjektet er etablert på bakgrunn av et felles ønske om å utvikle en helhetlig og koordinert strategi for å styrke rekrutteringen til sykepleierutdanningene, samt videreutvikle Helgeland som en attraktiv utdanningsregion med gode karrieremuligheter for sykepleiere. Prosjektet baserer seg på flere tidligere erfaringer med tverrsektorielt samarbeid om utdanning i regionen. Herunder samarbeidet mellom kommunene på Helgeland ved regionrådene, Studiesenter RKK Ytre Helgeland, Helgelandssykehuset og VID vitenskapelige høgskole om utviklingen og iverksetting av en ny desentralisert sykepleierutdanning i perioden 2020-2025. Samarbeidet har resultert i en samarbeidsmodell kalt Helgelandsmodellen. Denne modellen danner grunnlaget for en videreutvikling under paraplyen Helgelandssykepleier, som nå utvides til å inkludere både VID og Nord universitet som begge tilbyr sykepleierutdanninger i regionen. I tillegg inneholder Helgelandssykepleier et nytt og innovativt samarbeid med reiselivsselskapet Visit Helgeland. Gode erfaringer fra samarbeid om rekruttering til sykepleierutdanningen ved Nord universitet tas også inn i prosjektet. Rana Utvikling og Rana som vertskommune har tatt en aktiv rolle i samarbeidet rundt Campus Helgeland.

- Vi har mye bra samarbeid innen utdanning på Helgeland, som ligger til grunn for at vi har klart å utvikle prosjektet. En slik regional satsing finnes ingen andre steder i Norge, opplyser Silje Paulsen, rådgiver i Helgelandssykehuset, som har designet prosjektet på vegne av FSU.

 

Rekruttere og stabilisere sykepleiere

Prosjektet er omfattende og deles inn i fire arbeidspakker.

  • Arbeidspakke 1: Prekvalifisering og rekruttering til sykepleierutdanning på Helgeland
  • Arbeidspakke 2: Stabilisere og beholde studenter og nyutdannede sykepleiere i regionen
  • Arbeidspakke 3: Stabilisering av sykepleiere i helsetjenesten på Helgeland
  • Arbeidspakke 4: Følgeforskning
  • Gjennom prosjektet Helgelandssykepleier skal det utprøves en regional samarbeidsmodell over fem år, der nødvendige justeringer kan gjøres underveis og det skal etableres følgeforskning for å dokumentere effekter og gevinster, sier Mona Bjørkmo, HR-sjef i Rana kommune og nestleder i FSU for utdanning, rekruttering og stabilisering.

Nasjonalt senter vil følgeforske

Nasjonalt senter for distriktsmedisin (NSDM) vil følge prosjektet med forskning, og har særlig interesse for tiltakene som handler om å stabilisere og beholde sykepleierstudenter og sykepleiere på Helgeland.

 

- Vi vil gratulere alle samarbeidspartnerne på Helgeland med tildelingen. Det skal bli spennende å følge samarbeidet med forskning de neste fem årene, for å kunne dokumentere erfaringer og effekter av satsingen, uttaler Anette Fosse, leder i Nasjonalt senter for distriktsmedisin.

 

Visit Helgeland viser nye sider                                                                                                                  

Et sentralt element i prosjektet er å fremme Helgeland som utdanningsregion, i samarbeid med Visit Helgeland. Daglig leder Kitt Grønningsæter er veldig glad for samarbeidet som nå etableres:

- For Visit Helgeland er dette både spennende og viktig innovasjonsarbeid. Det gir oss mulighet til å utforske en utvidet rolle som reiselivsselskap – der vi ikke bare markedsfører Helgeland som reisemål, men også som et attraktivt sted å studere, jobbe og bo. Studenter og helsearbeidere er også turister i egen region, og gode opplevelser kan bidra til at flere ønsker å bli. Vi vet at mange som kommer hit for utdanning eller arbeid, også blir værende – og vi håper at alle får gode og minnerike år mens de er her. Vi har samlet solid informasjon om Helgeland, og en stor gruppe følgere som allerede har vist interesse for regionen og aktivitetene her. Vi gleder oss til å ta fatt på prosjektet sammen med alle samarbeidspartnere, og til å løfte fram Helgeland som universitets- og utdanningsregion.